Reconocida empresa de seguridad privada selecciona vigilantes de seguridad para trabajar en diferentes sucursales bancarias distribuidas en La Palma en fines de semana. Se trata de un puesto de responsabilidad orientado a profesionales comprometidos, con alta atención al detalle y capacidad de reacción ante cualquier tipo de incidencia en un entorno financiero.
Funciones del puesto:
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Vigilancia presencial en el interior de las sucursales durante el horario de apertura al público.
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Control de accesos de clientes y trabajadores a las instalaciones.
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Supervisión de zonas sensibles como cajeros automáticos, zonas de caja y áreas de atención personalizada.
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Prevención de hurtos, sabotajes, robos o cualquier comportamiento sospechoso.
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Intervención ante conflictos o situaciones que puedan alterar el orden o poner en riesgo la integridad de los ocupantes.
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Coordinación con el personal bancario y cuerpos de seguridad cuando sea necesario.
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Redacción de informes diarios de incidencias y observaciones relevantes.
Requisitos imprescindibles:
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TIP de Vigilante de Seguridad actualizado y en vigor.
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Experiencia previa en vigilancia en entidades bancarias o en entornos de alto nivel de seguridad (valorable).
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Disponibilidad para trabajar en fines de semana.
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Excelente presencia, seriedad, discreción y trato educado con el cliente.
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Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas ante situaciones críticas.
Se ofrece:
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Contrato estable dentro de una empresa con amplia presencia a nivel nacional.
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Incorporación inmediata con todas las garantías legales y laborales.
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Uniforme y dotación completa para el desarrollo de la actividad.
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Formación continua y apoyo de un equipo profesional experimentado.
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Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la compañía.
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Asignación de zona según la cercanía a tu domicilio, priorizando comodidad y estabilidad.
Si estás buscando un entorno serio, profesional y valoras la estabilidad en un puesto de responsabilidad, esta puede ser tu oportunidad para consolidarte en el sector de la seguridad privada.
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Información orientativa para candidatos de Vigilantes / Seguridad
Qué harás en este tipo de puesto en el área de Vigilantes / Seguridad
Las funciones habituales incluyen apoyo operativo, coordinación con el equipo y seguimiento de tareas para cumplir objetivos y plazos. En el día a día te encontrarás con tareas planificadas y otras de respuesta rápida, por lo que la organización y la comunicación serán clave.
- Ejecución de tareas asignadas con criterios de calidad y seguridad.
- Colaboración con otros departamentos y reporte de incidencias.
- Uso responsable de herramientas y recursos de trabajo.
- Registro básico de actividad para control y mejora continua.
- Atención y trato correcto con clientes internos y externos.
Lo que ofrecemos
- Entorno de trabajo estable con procesos claros y supervisor de referencia.
- Posibilidad de formación interna para mejorar tus competencias.
- Integración en equipo profesional y apoyo en el arranque del puesto.
- Condiciones acordes a convenio y a las funciones desempeñadas.
Perfil ideal
- Actitud proactiva, responsabilidad y puntualidad.
- Capacidad para seguir procedimientos y mantener el orden.
- Comunicación sencilla y eficaz con el equipo.
- Compromiso con la calidad y la mejora continua.
Consejo rápido: prepara un currículo claro y reciente. Si ya tienes experiencia en el área de Vigilantes / Seguridad, destaca logros medibles (por ejemplo, tiempos, volúmenes, satisfacción o reducción de incidencias).
Requisitos habituales en el sector
- Disponibilidad para el horario asignado y posible rotación de turnos.
- Manejo básico de herramientas propias del puesto.
- Respeto estricto de normas de seguridad y prevención.
- Documentación en regla y posibilidad de incorporación en plazos razonables.
Proceso de selección
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación inicial.
Cómo destacar al postular
- Ajusta tu CV a la oferta y ordena la información por relevancia.
- Incluye ejemplos concretos de tareas que ya dominas.
- Menciona cursos, carnets o certificaciones vigentes.
- Indica tu disponibilidad real y fechas de incorporación posibles.
Condiciones orientativas
Las condiciones particulares pueden variar según el centro de trabajo, el turno y la experiencia aportada. La información final se concreta con la empresa durante el proceso de selección.
Preguntas frecuentes
- ¿Necesito experiencia previa? Se valora positivamente, pero la actitud y la disponibilidad también son importantes.
- ¿Hay formación? Sí, suele haber acompañamiento inicial y protocolos documentados.
- ¿Se puede crecer? Existen opciones de asumir más responsabilidades según rendimiento.
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