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Requisitos mínimos
Formación: Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas, Grado en Administración y Dirección de Empresas o similar
Conocimientos financieros, fiscales, laborales y tributarios.
Experiencia en puesto similar de mínimo 3 años
Valorable experiencia en el sector
Valorable experiencia trabajando con SAP R/3
Nivel medio-alto de inglés.
Usuario avanzado de Excel
Descripción
Funciones
Somos una operadora hotelera dinámica y altamente innovadora, con un espíritu emprendedor y tecnológico que, unido a nuestra capacidad de adaptación a diferentes escenarios nos permite aportar un valor diferencial en cualquier proyecto hotelero.
Nos encontramos en la actualidad en búsqueda de un/a Oficial Administrativo y Contable para el Área de Administración y Finanzas, con el objetivo de gestionar de forma autónoma, tareas tanto contables como financieras de nuestro portfolio de hoteles.
La vacante tendrá su sede física en nuestras oficinas centrales de Madrid.
Tus principales responsabilidades serán:
– Contabilidad general y analítica
– Conciliación bancaria
– Reporting, cierres mensuales, anual
– Soporte Auditoria anual
– Soporte en la Elaboración de presupuestos
– Chequear albaranes y facturas de compras
– Contabilizar ventas y gastos en SAP
– Cuadrar la caja de recepción
– Control de tarjetas y cheques para gestionar su cobro
– Introducción de datos para el Balance de Explotación en SAP
– Participación en el análisis presupuestario del hotel para reportar a la oficina central
– Gestión de compras no centralizadas en la oficina central
– Gestión de tareas corporativas que puedan delegarse desde las oficinas centrales.
– Gestión de proyectos evolutivos del área financiera administrativa para mejorar procesos.
Se ofrece
Contrato compuesto por Fijo + Variable ( a partir de los 3 primeros meses de contrato)
La contratación será temporal, por sustitución IT
Horario flexible.
Un día de teletrabajo semanal
Información orientativa para candidatos de Administración, Finanzas y Contabilidad — Ubicación: Madrid
Qué harás en este tipo de puesto en el área de Administración, Finanzas y Contabilidad
Las funciones habituales incluyen apoyo operativo, coordinación con el equipo y seguimiento de tareas para cumplir objetivos y plazos. En el día a día te encontrarás con tareas planificadas y otras de respuesta rápida, por lo que la organización y la comunicación serán clave.
- Ejecución de tareas asignadas con criterios de calidad y seguridad.
- Colaboración con otros departamentos y reporte de incidencias.
- Uso responsable de herramientas y recursos de trabajo.
- Registro básico de actividad para control y mejora continua.
- Atención y trato correcto con clientes internos y externos.
Lo que ofrecemos
- Entorno de trabajo estable con procesos claros y supervisor de referencia.
- Posibilidad de formación interna para mejorar tus competencias.
- Integración en equipo profesional y apoyo en el arranque del puesto.
- Condiciones acordes a convenio y a las funciones desempeñadas.
Perfil ideal
- Actitud proactiva, responsabilidad y puntualidad.
- Capacidad para seguir procedimientos y mantener el orden.
- Comunicación sencilla y eficaz con el equipo.
- Compromiso con la calidad y la mejora continua.
Consejo rápido: prepara un currículo claro y reciente. Si ya tienes experiencia en el área de Administración, Finanzas y Contabilidad, destaca logros medibles (por ejemplo, tiempos, volúmenes, satisfacción o reducción de incidencias).
Requisitos habituales en el sector
- Disponibilidad para el horario asignado y posible rotación de turnos.
- Manejo básico de herramientas propias del puesto.
- Respeto estricto de normas de seguridad y prevención.
- Documentación en regla y posibilidad de incorporación en plazos razonables.
Proceso de selección
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación inicial.
Cómo destacar al postular
- Ajusta tu CV a la oferta y ordena la información por relevancia.
- Incluye ejemplos concretos de tareas que ya dominas.
- Menciona cursos, carnets o certificaciones vigentes.
- Indica tu disponibilidad real y fechas de incorporación posibles.
Condiciones orientativas
Las condiciones particulares pueden variar según el centro de trabajo en Madrid, el turno y la experiencia aportada. La información final se concreta con la empresa durante el proceso de selección.
Preguntas frecuentes
- ¿Necesito experiencia previa? Se valora positivamente, pero la actitud y la disponibilidad también son importantes.
- ¿Hay formación? Sí, suele haber acompañamiento inicial y protocolos documentados.
- ¿Se puede crecer? Existen opciones de asumir más responsabilidades según rendimiento.
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