Requisitos
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Estudios mínimos
Bachillerato
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Experiencia mínima
Al menos 1 año
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Imprescindible residente en
Provincia Puesto Vacante
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Idiomas requeridos
- Español – Nivel Nativo o Bilingüe
- Inglés – Nivel Intermedio
Descripción
Desde Eurofirms, estamos en búsqueda de un/a conserje para un importante club deportivo ubicado en Barcelona, para realizar las siguientes funciones:
– Velar por el cumplimiento de la normativa del club.
– Estar informado sobre todos los eventos.
– Atender las necesidades o posibles reclamaciones de los socios/as y resolverlas.
– Gestionar las llaves de todo el Club.
– Realizar el tour a nuevos socios/as.
– Controlar la seguridad en caso de incidentes.
– Controlar el orden y mantenimiento de todas las instalaciones del Club.
– Dar soporte en los servicios de restauración para los socios/as.
– Gestionar el punto de venta presencial/online del merchandising.
Se requiere:
– Formación: estudios ESO o similares finalizado.
– Experiencia de más de 1 año como conserje.
– Conocimiento nivel medio en ofimática.
– Idioma: inglés medio. Será un plus contar con otro idioma (francés, italiano, etc.).
– Buscamos una persona proactiva, dinámica y con habilidades comunicativas.
Se ofrece:
– Contrato indefinido directo con la empresa.
– Salario: 19k anuales.
– Jornada completa 40hs semanales en horario:
Lun a Mier de 15h a 23hs
Jue y vier libres
Sab y dom: 14h a 22hs
– Ubicación: Barrio Les Corts, Barcelona
Información orientativa para candidatos de Botones / Conserje — Ubicación: Barcelona
Qué harás en este tipo de puesto en el área de Botones / Conserje
Las funciones habituales incluyen apoyo operativo, coordinación con el equipo y seguimiento de tareas para cumplir objetivos y plazos. En el día a día te encontrarás con tareas planificadas y otras de respuesta rápida, por lo que la organización y la comunicación serán clave.
- Ejecución de tareas asignadas con criterios de calidad y seguridad.
- Colaboración con otros departamentos y reporte de incidencias.
- Uso responsable de herramientas y recursos de trabajo.
- Registro básico de actividad para control y mejora continua.
- Atención y trato correcto con clientes internos y externos.
Lo que ofrecemos
- Entorno de trabajo estable con procesos claros y supervisor de referencia.
- Posibilidad de formación interna para mejorar tus competencias.
- Integración en equipo profesional y apoyo en el arranque del puesto.
- Condiciones acordes a convenio y a las funciones desempeñadas.
Perfil ideal
- Actitud proactiva, responsabilidad y puntualidad.
- Capacidad para seguir procedimientos y mantener el orden.
- Comunicación sencilla y eficaz con el equipo.
- Compromiso con la calidad y la mejora continua.
Consejo rápido: prepara un currículo claro y reciente. Si ya tienes experiencia en el área de Botones / Conserje, destaca logros medibles (por ejemplo, tiempos, volúmenes, satisfacción o reducción de incidencias).
Requisitos habituales en el sector
- Disponibilidad para el horario asignado y posible rotación de turnos.
- Manejo básico de herramientas propias del puesto.
- Respeto estricto de normas de seguridad y prevención.
- Documentación en regla y posibilidad de incorporación en plazos razonables.
Proceso de selección
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación inicial.
Cómo destacar al postular
- Ajusta tu CV a la oferta y ordena la información por relevancia.
- Incluye ejemplos concretos de tareas que ya dominas.
- Menciona cursos, carnets o certificaciones vigentes.
- Indica tu disponibilidad real y fechas de incorporación posibles.
Condiciones orientativas
Las condiciones particulares pueden variar según el centro de trabajo en Barcelona, el turno y la experiencia aportada. La información final se concreta con la empresa durante el proceso de selección.
Preguntas frecuentes
- ¿Necesito experiencia previa? Se valora positivamente, pero la actitud y la disponibilidad también son importantes.
- ¿Hay formación? Sí, suele haber acompañamiento inicial y protocolos documentados.
- ¿Se puede crecer? Existen opciones de asumir más responsabilidades según rendimiento.
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