¿Buscas trabajo a tiempo parcial? ¿Te apasionan los idiomas y la atención al cliente?
Somos una empresa proveedora de servicios de movilidad con amplia y consolidada presencia nacional e inmersa en un importante proyecto de expansión, donde la innovación es uno de nuestros principales valores y la tecnología es la clave de nuestro éxito.
Como parte del Departamento de Contact Center, tus tareas principales serán:
* Atender y asesorar al cliente telefónicamente y por escrito, dándole un trato personalizado y satisfactorio.
* Tramitar reservas y realizar venta directa.
* Resolver todas las dudas e incidencias de nuestros clientes.
La persona seleccionada se incorporará en un equipo multicultural, joven y dinámico y trabajará a jornada parcial en turnos rotativos de mañana y tarde. Podrás formar parte de un apasionante proyecto junto a un equipo de más de 400 profesionales, trabajar con las últimas tecnologías y así convertirnos juntos en el referente de innovación en el sector.
Y además, te ofrecemos:
* Inmejorable y motivador ambiente de trabajo.
* Teletrabajo.
* Formación continua.
* Opciones de retribución flexible y beneficios.
* Tarifas especiales de alquiler de vehículos para empleados.
* Interesantes comisiones por ventas.
Si cumples los requisitos y quieres unirte a este ilusionante proyecto, ¡te estamos esperando!
Información orientativa para candidatos de Administración, Finanzas y Contabilidad — Ubicación: Guipúzcoa
Qué harás en este tipo de puesto en el área de Administración, Finanzas y Contabilidad
Las funciones habituales incluyen apoyo operativo, coordinación con el equipo y seguimiento de tareas para cumplir objetivos y plazos. En el día a día te encontrarás con tareas planificadas y otras de respuesta rápida, por lo que la organización y la comunicación serán clave.
- Ejecución de tareas asignadas con criterios de calidad y seguridad.
- Colaboración con otros departamentos y reporte de incidencias.
- Uso responsable de herramientas y recursos de trabajo.
- Registro básico de actividad para control y mejora continua.
- Atención y trato correcto con clientes internos y externos.
Lo que ofrecemos
- Entorno de trabajo estable con procesos claros y supervisor de referencia.
- Posibilidad de formación interna para mejorar tus competencias.
- Integración en equipo profesional y apoyo en el arranque del puesto.
- Condiciones acordes a convenio y a las funciones desempeñadas.
Perfil ideal
- Actitud proactiva, responsabilidad y puntualidad.
- Capacidad para seguir procedimientos y mantener el orden.
- Comunicación sencilla y eficaz con el equipo.
- Compromiso con la calidad y la mejora continua.
Consejo rápido: prepara un currículo claro y reciente. Si ya tienes experiencia en el área de Administración, Finanzas y Contabilidad, destaca logros medibles (por ejemplo, tiempos, volúmenes, satisfacción o reducción de incidencias).
Requisitos habituales en el sector
- Disponibilidad para el horario asignado y posible rotación de turnos.
- Manejo básico de herramientas propias del puesto.
- Respeto estricto de normas de seguridad y prevención.
- Documentación en regla y posibilidad de incorporación en plazos razonables.
Proceso de selección
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación inicial.
Cómo destacar al postular
- Ajusta tu CV a la oferta y ordena la información por relevancia.
- Incluye ejemplos concretos de tareas que ya dominas.
- Menciona cursos, carnets o certificaciones vigentes.
- Indica tu disponibilidad real y fechas de incorporación posibles.
Condiciones orientativas
Las condiciones particulares pueden variar según el centro de trabajo en Guipúzcoa, el turno y la experiencia aportada. La información final se concreta con la empresa durante el proceso de selección.
Preguntas frecuentes
- ¿Necesito experiencia previa? Se valora positivamente, pero la actitud y la disponibilidad también son importantes.
- ¿Hay formación? Sí, suele haber acompañamiento inicial y protocolos documentados.
- ¿Se puede crecer? Existen opciones de asumir más responsabilidades según rendimiento.
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