¿Te apasionan los números y la organización? ¿Tienes experiencia en tareas contables y administrativas? ¡Esta puede ser tu oportunidad de unirte a una empresa consolidada y con un equipo profesional en constante crecimiento!
Buscamos un/a Administrativo/a – Contable para incorporarse al departamento de administración en nuestras oficinas de El Ejido, en un horario de trabajo turno de mañana, con posibilidad de estabilidad y crecimiento profesional.
🧾 Funciones a desarrollar:
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Registro contable diario de facturas de proveedores y clientes.
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Conciliaciones bancarias y seguimiento de movimientos financieros.
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Preparación de impuestos (IVA, IRPF) en colaboración con el asesor fiscal.
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Control y gestión de cobros y pagos, emisión de remesas bancarias.
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Supervisión de tesorería y previsiones de flujo de caja.
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Apoyo en la elaboración de informes financieros y balances mensuales.
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Archivo y mantenimiento ordenado de la documentación contable y fiscal.
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Apoyo en auditorías internas o externas si fuese necesario.
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Atención a clientes y proveedores por cuestiones administrativas y de facturación.
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Coordinación con el resto del equipo para garantizar el cumplimiento de plazos contables y fiscales.
🎓 Requisitos del perfil:
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Formación en Administración y Finanzas, Contabilidad, Economía o similares.
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Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
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Conocimiento avanzado de Excel y programas de contabilidad (Contaplus, A3, Sage o similares).
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Persona organizada, con capacidad analítica y orientación al detalle.
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Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo.
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Se valorará positivamente el conocimiento de normativa contable y fiscal española.
🏆 Se ofrece:
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Turno: turno de mañana.
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Salario competitivo acorde a la experiencia aportada.
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Formación continua y posibilidades de promoción interna.
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Excelente ambiente de trabajo en un equipo profesional y comprometido.
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Incorporación inmediata.
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Estabilidad laboral en empresa con sólida trayectoria en el sector.
📩 ¿Estás interesado/a?
Si buscas una oportunidad profesional seria en el área administrativa y contable, esta vacante puede ser el impulso que necesitas. Envía tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera.
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Información orientativa para candidatos de Administración, Finanzas y Contabilidad
Qué harás en este tipo de puesto en el área de Administración, Finanzas y Contabilidad
Las funciones habituales incluyen apoyo operativo, coordinación con el equipo y seguimiento de tareas para cumplir objetivos y plazos. En el día a día te encontrarás con tareas planificadas y otras de respuesta rápida, por lo que la organización y la comunicación serán clave.
- Ejecución de tareas asignadas con criterios de calidad y seguridad.
- Colaboración con otros departamentos y reporte de incidencias.
- Uso responsable de herramientas y recursos de trabajo.
- Registro básico de actividad para control y mejora continua.
- Atención y trato correcto con clientes internos y externos.
Lo que ofrecemos
- Entorno de trabajo estable con procesos claros y supervisor de referencia.
- Posibilidad de formación interna para mejorar tus competencias.
- Integración en equipo profesional y apoyo en el arranque del puesto.
- Condiciones acordes a convenio y a las funciones desempeñadas.
Perfil ideal
- Actitud proactiva, responsabilidad y puntualidad.
- Capacidad para seguir procedimientos y mantener el orden.
- Comunicación sencilla y eficaz con el equipo.
- Compromiso con la calidad y la mejora continua.
Consejo rápido: prepara un currículo claro y reciente. Si ya tienes experiencia en el área de Administración, Finanzas y Contabilidad, destaca logros medibles (por ejemplo, tiempos, volúmenes, satisfacción o reducción de incidencias).
Requisitos habituales en el sector
- Disponibilidad para el horario asignado y posible rotación de turnos.
- Manejo básico de herramientas propias del puesto.
- Respeto estricto de normas de seguridad y prevención.
- Documentación en regla y posibilidad de incorporación en plazos razonables.
Proceso de selección
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación inicial.
Cómo destacar al postular
- Ajusta tu CV a la oferta y ordena la información por relevancia.
- Incluye ejemplos concretos de tareas que ya dominas.
- Menciona cursos, carnets o certificaciones vigentes.
- Indica tu disponibilidad real y fechas de incorporación posibles.
Condiciones orientativas
Las condiciones particulares pueden variar según el centro de trabajo, el turno y la experiencia aportada. La información final se concreta con la empresa durante el proceso de selección.
Preguntas frecuentes
- ¿Necesito experiencia previa? Se valora positivamente, pero la actitud y la disponibilidad también son importantes.
- ¿Hay formación? Sí, suele haber acompañamiento inicial y protocolos documentados.
- ¿Se puede crecer? Existen opciones de asumir más responsabilidades según rendimiento.
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